Beratung und Unterstützung bei der Beschreibung innovativer Projekte unserer Kunden Aufbau, Management und Repräsentation von Innovationsnetzwerken Erstellung von Potenzialstudien Entwicklung von innovativen Konzepten und Geschäftsmodellen Durchführung von Workshops sowie Zusammenarbeit mit Kunden/Projektpartnern Anbahnen/Begleiten von Kundenprojekten - von der Idee bis zum Projekt-Management Erstellung und Durchführung von Kundenpräsentationen, Analyse von Marktbedürfnissen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Natur-/Agrarwissenschaften/Bioökonomie.
Wir bieten außerdem: Einen sicheren Arbeitsplatz Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege Weiterentwicklungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich Abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit motivierten Teams 30 Tage Urlaub, verschiedene Benefits
Sie begleiten Industrieunternehmen und Konsortien strategisch und operativ auf ihrem Weg zu großskaligen Dekarbonisierungs- und Transformationsprojekten Sie analysieren technische Lösungen, Emissionsminderungspotenziale und wirtschaftliche Parameter und bewerten Projekte hinsichtlich Innovationshöhe, Machbarkeit und Impact Sie erarbeiten in enger Zusammenarbeit mit technischen und kaufmännischen Ansprechpartner:innen die optimale Antragsstrategie und erstellen hauptverantwortlich sämtliche englischsprachigen Antragsteile Sie steuern den gesamten Bewerbungsprozess, koordinieren interne und externe Stakeholder und stellen sicher, dass alle technischen, wirtschaftlichen und formalen Anforderungen der EU erfüllt werden Sie begleiten Unternehmen über die Antragstellung hinaus und unterstützen die Übergabe in die Projektumsetzung – und tragen so aktiv zur europäischen Industrie- und Klimawende bei Abgeschlossenes technisches Studium sowie ein gutes Verständnis industrieller Prozesse und Klima-/Energietechnologien Möglichst 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung, bevorzugt in der Industrie, dem Anlagen-/Projektgeschäft oder im Beratungsumfeld Sehr gutes Englisch für die Erstellung komplexer Antragsdokumente Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein Kundenorientierung, unternehmerisches Denken und sicheres Auftreten Eine Vollzeitstelle in einem wachsenden, innovationsorientierten Unternehmen Ein modern ausgestattetes Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitsmodellen und der Freiheit, Ideen umzusetzen Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams an zukunftsweisenden Technologien, mit der Möglichkeit, eigene Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung zu begleiten Mitarbeit an zentralen Dekarbonisierungsprojekten der europäischen Industrie Hohe Verantwortung und Gestaltungsspielraum Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und klare Karrierepfade – Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird gezielt gefördert Regelmäßige Firmen-Events, gemeinschaftliche Teamaktivitäten und eine wertschätzende Unternehmenskultur Attraktive Benefits, darunter betriebliche Altersvorsorge Wir bieten ausßerdem: Einen sicheren Arbeitsplatz Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege Weiterentwicklungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich Abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit motivierten Teams 30 Tage Urlaub, verschiedene Benefits
Wie bieten außerdem: Einen sicheren Arbeitsplatz Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege Weiterentwicklungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich Abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit motivierten Teams 30 Tage Urlaub, verschiedene Benefits
Markenimplementierung im Website-Relaunch Enge Zusammenarbeit mit dem Projektlead des Website-Relaunches zur inhaltlichen und markenbezogenen Umsetzung des Projekts Konzeptionelle und operative Begleitung des Website-Relaunches aus Markensicht, insbesondere mit Blick auf Positionierung, Tonalität und Markenlogik Eigenständige Erstellung von markenkonformen Website-Texten sowie Überarbeitung bestehender Inhalte Anleitung und Unterstützung von Kolleg:innen und externen Partnern bei der Erstellung markenkonformer Texte Sicherstellung, dass Markenversprechen, Kernbotschaften und Tonalität in Text und Bild konsistent umgesetzt werden Abstimmung mit Agenturen und weiteren externen Partnern zur Sicherstellung einer einheitlichen Marken- und Sprachwelt Interne Markenverankerung Konzeption von Maßnahmen zur internen Markenverankerung (z.
Wir bieten außerdem: Einen sicheren Arbeitsplatz Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege Weiterentwicklungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich Abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit motivierten Teams 30 Tage Urlaub, verschiedene Benefits
Sie arbeiten eng im Team Facility Management überwiegend am Hauptstandort in Ellwangen. Wir bieten außerdem: Abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit motivierten Teams.
Ihre Aufgaben: Erstellen von Ausführungs-, Verteiler- und Installationsplänen in enger Zusammenarbeit mit dem Bau-TeamAktualisieren der CAD-Pläne entsprechend dem Baufortschritt und Änderungen vor OrtZusammenstellen der Revisionsunterlagen und der finalen Projektdokumentation Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner/Zeichner (m/w/d)idealerweise mit Schwerpunkt auf elektrotechnische SystemeBegeisterung für technische Herausforderungen und spannende Projekte in der ElektrobrancheAusgeprägtes technisches Verständnis Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach dem BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Wir bieten außerdem: Einen sicheren Arbeitsplatz Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege Weiterentwicklungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich Abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit motivierten Teams 30 Tage Urlaub, verschiedene Benefits
Wir bieten außerdem: Einen sicheren Arbeitsplatz Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege Weiterentwicklungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich Abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit motivierten Teams 30 Tage Urlaub, verschiedene Benefits
B. bei Website-Relaunches, Kommunikationsmaßnahmen oder internen Markenprojekten Sehr gutes Gespür für konsistente Markenbotschaften, Tonalität und Zielgruppenansprache Strukturierte, konzeptionelle Denkweise sowie Freude daran, komplexe Inhalte insbesondere in Texten klar und nachvollziehbar aufzubereiten Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern (Marketing, Kommunikation, Agenturen, interne Fachbereiche) Solide Projektmanagement-Skills und die Fähigkeit, eigene Arbeitspakete selbstständig zu steuern Idealerweise Erfahrung mit Brand Guidelines, deren Anwendung und Weiterentwicklung Sicherer Umgang mit gängigen Marketing- und Kollaborationstools; Kenntnisse in HubSpot sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind wünschenswertSie werden Teil eines kompetenten und dynamischen Teams.
Sie arbeiten eng im Team Facility Management überwiegend am Hauptstandort in Ellwangen. Wir bieten außerdem: Abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit motivierten Teams.
Abgeschlossenes technisches Studium sowie ein gutes Verständnis industrieller Prozesse und Klima-/Energietechnologien Möglichst 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung, bevorzugt in der Industrie, dem Anlagen-/Projektgeschäft oder im Beratungsumfeld Sehr gutes Englisch für die Erstellung komplexer Antragsdokumente Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein Kundenorientierung, unternehmerisches Denken und sicheres AuftretenEine Vollzeitstelle in einem wachsenden, innovationsorientierten Unternehmen Ein modern ausgestattetes Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitsmodellen und der Freiheit, Ideen umzusetzen Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams an zukunftsweisenden Technologien, mit der Möglichkeit, eigene Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung zu begleiten Mitarbeit an zentralen Dekarbonisierungsprojekten der europäischen Industrie Hohe Verantwortung und Gestaltungsspielraum Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und klare Karrierepfade – Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird gezielt gefördert Regelmäßige Firmen-Events, gemeinschaftliche Teamaktivitäten und eine wertschätzende Unternehmenskultur Attraktive Benefits, darunter betriebliche Altersvorsorge Wir bieten ausßerdem: Einen sicheren Arbeitsplatz Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege Weiterentwicklungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich Abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit motivierten Teams 30 Tage Urlaub, verschiedene Benefits
Wie bieten außerdem: Einen sicheren Arbeitsplatz Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege Weiterentwicklungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich Abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit motivierten Teams 30 Tage Urlaub, verschiedene Benefits
Ihre Aufgaben Gemeinsam mit weiteren Gruppenleiter*innen übernehmen Sie die pädagogische Verantwortung für ca. 10 Klient*innen mit besonderem Unterstützungs- und Förderbedarf in der Arbeitsgruppe „Werkstatttransfer“ in Crailsheim bzw. in der „Werkstattfördergruppe Senioren" in Schwäbisch Hall In Zusammenarbeit mit den unterstützenden Diensten erstellen Sie individuelle Entwicklungspläne für die Klient*innen Sie verantworten die Organisation und Durchführen der personenzentrierten Leistungen im medizinisch-pflegerischen Bereich Durch Einzel- und Gruppenübungen fördern Sie die Klient*innen individuell und zielgerichtet In der Werkstattfördergruppe in Schwäbisch Hall bieten Sie zudem gemeinsam tagesstrukturierende, seniorengerechte, aktivierende Angebote wie z.B. kreatives Gestalten, Singen, altersgerechte Bewegungsangebote, Spiele und Gesprächskreise, an, welche den Erhalt der lebenspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten fördern In Crailsheim liegt ein Schwerpunkt auf der Organisation und Begleitung von Praktika der Klient*innen des Werkstatttransfers in anderen Abteilungen unserer Werkstatt Dokumentations- und Verwaltungstätigkeiten runden Ihr Aufgabengebiet ab Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen Hohe Motivation für die individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung zur Verbesserung deren Teilhabe am Arbeitsleben Fähigkeit, sich mit pädagogischen Konzepten und Ideen kritisch auseinanderzusetzen Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung Sinnvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Team motivierter Kolleg*innen Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung Pädagogische Weiterbildungen für Quereinsteiger*innen aus der Pflege, umfangreiches internes Fortbildungsprogramm und Förderung externer Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 08B (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 47.200 Euro bis 67.700 Euro Jahresbrutto) Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung den gewünschten Einsatzort an.
Ihre Aufgaben Gemeinsam mit weiteren Gruppenleiter*innen übernehmen Sie die pädagogische Verantwortung für ca. 10 Klient*innen mit besonderem Unterstützungs- und Förderbedarf in der Arbeitsgruppe „Werkstatttransfer“ in Crailsheim bzw. in der „Werkstattfördergruppe Senioren" in Schwäbisch Hall In Zusammenarbeit mit den unterstützenden Diensten erstellen Sie individuelle Entwicklungspläne für die Klient*innen Sie verantworten die Organisation und Durchführen der personenzentrierten Leistungen im medizinisch-pflegerischen Bereich Durch Einzel- und Gruppenübungen fördern Sie die Klient*innen individuell und zielgerichtet In der Werkstattfördergruppe in Schwäbisch Hall bieten Sie zudem gemeinsam tagesstrukturierende, seniorengerechte, aktivierende Angebote wie z.B. kreatives Gestalten, Singen, altersgerechte Bewegungsangebote, Spiele und Gesprächskreise, an, welche den Erhalt der lebenspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten fördern In Crailsheim liegt ein Schwerpunkt auf der Organisation und Begleitung von Praktika der Klient*innen des Werkstatttransfers in anderen Abteilungen unserer Werkstatt Dokumentations- und Verwaltungstätigkeiten runden Ihr Aufgabengebiet ab Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen Hohe Motivation für die individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung zur Verbesserung deren Teilhabe am Arbeitsleben Fähigkeit, sich mit pädagogischen Konzepten und Ideen kritisch auseinanderzusetzen Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung Sinnvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Team motivierter Kolleg*innen Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung Pädagogische Weiterbildungen für Quereinsteiger*innen aus der Pflege, umfangreiches internes Fortbildungsprogramm und Förderung externer Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 08B (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 47.200 Euro bis 67.700 Euro Jahresbrutto) Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung den gewünschten Einsatzort an.
Aufgaben: Bedienung und Programmierung von CNC-Maschinen Durchführung von Montage- und Inbetriebnahmearbeiten Qualitätssicherung der gefertigten Teile Wartung und Instandhaltung der Maschinen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung des Produktionsprozesses Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als CNC-Fachkraft oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Maschinen- und Anlagenbau wünschenswert Gute Kenntnisse in der Programmierung von CNC-Maschinen Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Weiterbildung UNSER ANGEBOT: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u.
Aufgaben: Installation von elektrischen Anlagen Wartung und Instandhaltung von elektrotechnischen Systemen Fehlerdiagnose und Behebung von Störungen Durchführung von Tests zur Sicherstellung der Funktionalität Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Prozesse Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Elektrotechnik Erfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau ist wünschenswert Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeiten UNSER ANGEBOT: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u.
Aufgaben: Durchführung von Montagearbeiten an Maschinen und Anlagen Inbetriebnahme von technischen Systemen Wartung und Reparatur von bestehenden Anlagen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Optimierung der Prozesse Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Betriebsschlosser oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Maschinen- und Anlagenbau wünschenswert Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Bereitschaft zur Weiterbildung UNSER ANGEBOT: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u.
Ihre Aufgaben: Erstellen von Ausführungs-, Verteiler- und Installationsplänen in enger Zusammenarbeit mit dem Bau-TeamAktualisieren der CAD-Pläne entsprechend dem Baufortschritt und Änderungen vor OrtZusammenstellen der Revisionsunterlagen und der finalen Projektdokumentation Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner/Zeichner (m/w/d), idealerweise mit Schwerpunkt auf elektrotechnische SystemeHohe Sorgfalt und Auge fürs DetailBegeisterung für technische Herausforderungen und spannende Projekte in der ElektrobrancheAusgeprägtes technisches Verständnis Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Dein zukünftiges Aufgabengebiet Spannende Aufgaben im Bereich Landtechnik: Die Planung und Umsetzung des Ergebnisses im betreffenden FirmensitzUmsatz-, Kosten- und Ergebnis-Controlling in Zusammenarbeit mit dem Bereichsleiter InnenwirtschaftDie Klarheit, Wahrheit, Transparenz aller Geschäftsvorgänge, die über den betreffenden Firmensitz abgewickelt werdenDie Präsentation als Hauptverantwortlicher des Unternehmens nach außenDie Umsetzung aller von der Geschäftsleitung vorgegebenen Ziele, Anweisungen und sonstiger MaßnahmenDas äußere und innere Erscheinungsbild des UnternehmensDie persönliche Betreuung wichtiger und großer Kunden mit dem zuständigen VerkäuferDie Einhaltung der Richtlinien sowie die Einhaltung und Kontrolle der ArbeitsschutzmaßnahmenDie Umsetzung des Franchisekonzeptes nach Abstimmung mit der Leitung des Bereiches Innenwirtschaft Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im genannten Bereich Berufserfahrung und idealerweise FührungserfahrungSouveränes und verbindliches Auftreten sowie Entscheidungsfreude und DurchsetzungsstärkeAusgeprägte Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung Vertriebsaffinität und souveränes Auftreten beim KundenStrukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher EigeninitiativeKommunikationsstarkes, empathisches und selbstsicheres Auftreten (Gerne auch via WhatsApp an die Nr: 07951-96930) Das ist unserem Kunden wichtig Dir machen die Tätigkeiten im Bereich Niederlassungsleiter Spaß, und hast bereits Berufserfahrung in diesem Bereich.
Dein zukünftiges Aufgabengebiet Datenerfassung im Breich Zollabwicklung Abwickeln von Import und Export nach außenwirtschaftlichen Vorschriften Erstellen von Ausfuhranmeldungen über das System ATLAS Ausstellen der erforderlichen länderspezifischen Warenbegleitdokumente, Präferenznachweise und Zertifikate Anfordern und Prüfen von Lieferantenerklärungen Enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Schnittstellen Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Zoll- und Exportkontrollbereich wünschenswert Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Teamfähigkeit Hä?
Aufgaben: Bedienen und Überwachen von Maschinen Sicherstellen der Qualität der produzierten Waren Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Produktionsabläufe Dokumentation von Arbeitsprozessen Anforderungen: Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im Bereich Maschinenbediener (m/w/d) mit Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Teamfähigkeit sowie eine zuverlässige Arbeitsweise Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift UNSER ANGEBOT: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u.
Aufgaben: Fahren von Gabelstaplern zur Be- und Entladung von Waren Sicherstellen der ordnungsgemäßen Lagerung von Gütern Kommissionieren von Ware Durchführen von Qualitätskontrollen bei Wareneingang und -ausgang Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung des Logistikprozesses Anforderungen: Gültiger Staplerschein Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen Hohe Sicherheits- und Qualitätsorientierung Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit Unser Angebot: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u.
Aufgaben: Unterstützung bei der Herstellung von Holzwaren Bedienung von Maschinen und Werkzeugen Durchführung von Qualitätskontrollen Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern zur Optimierung der Produktionsabläufe Anforderungen: Handwerkliches Geschick und Interesse an der Arbeit mit Holz Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit Die Tätigkeit umfasst regelmäßiges Heben und Tragen von Lasten bis zu 25 kg Deutschkenntnisse zur sicheren Kommunikation im Team Unser Angebot: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u.
Aufgaben: Unterstützung des Personals an den Maschinen bei technischen Problemen Umsetzung von Qualitätssicherungs- und Sicherheitsaufgabe Umbauarbeiten an Maschinen und Packern Umsetzen und Unterstützung bei Aufgaben der Schichtleitung und Produktionsleitung in den Abfüllhallen Zusammenarbeit mit dem Team zur Optimierung der Arbeitsabläufe Anforderungen: Erfahrung in der Produktion, idealerweise im Bereich Nahrungs-/Genussmittel Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein Unser Angebot: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u.
Aufgaben: Bedienen von Gabelstaplern zur Bewegung von Waren innerhalb des Lagers Fahren von Gabelstaplern zur Be- und Entladung von Waren Durchführen von Qualitätskontrollen bei eingehenden und ausgehenden Waren Zusammenarbeiten mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Logistikprozesse Sicherstellen der ordnungsgemäßen Lagerung von Materialien Kommissionieren von Ware nach Lieferschein Anforderungen: Gültiger Flurförderschein Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern oder ähnlichen Fahrzeugen Kenntnisse in der Lagerverwaltung sind vorteilhaft Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit Unser Angebot: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u.
Aufgaben: Bedienung und Überwachung von Produktionsanlagen Sicherstellen der Einhaltung von Sicherheits- und Hygienestandards Durchführung von Wartungsarbeiten an den Anlagen Dokumentation der Produktionsdaten und -prozesse Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung des Produktionsablaufs Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Bedienung von Maschinen in einem produzierenden Unternehmen ist wünschenswert Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Gutes technisches Verständnis Unser Angebot: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u.
Aufgaben: Bedienen von Gabelstaplern zur Be- und Entladung von Waren Transportieren von Materialien innerhalb des Lagers Überwachen der Lagerbestände und Unterstützung bei Inventuren Sicherstellen der Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften während des Betriebs Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs Anforderungen: Gültiger Gabelstaplerschein Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern oder ähnlichen Maschinen Kenntnisse in der Logistik oder Materialwirtschaft sind von Vorteil Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit UNSER ANGEBOT: Übertarifliche Bezahlung nach GVP/DGB Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u.
Aufgaben: Herstellung von Holz- und Kunststoffprodukten Arbeiten und erstellen von technischen Zeichnungen Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam zur Optimierung der Arbeitsabläufe Wartung und Pflege der Maschinen sowie Werkzeuge Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner/ Tischler (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit Holz und Kunststoffen von Vorteil Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und Räumliches Vorstellungsvermögen gehören zu Ihren Fähigkeiten Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise UNSER ANGEBOT: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u.
Ihre Aufgaben: Aktive Mitarbeit bei der Dokumentation und Gestaltung von Geschäftsprozessen in Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen. Aufzeigen von Optimierungspotentialen. Übernahme und Bearbeitung von kleineren Projekten. Ihr Profil: Laufendes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen/ -Informatik, Wirtschaftswissenschaften.
Ihre Aufgaben: Aktive Mitarbeit bei der Dokumentation und Gestaltung von Geschäftsprozessen in Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen. Aufzeigen von Optimierungspotentialen. Übernahme und Bearbeitung von kleineren Projekten. Ihr Profil: Laufendes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen/ -Informatik, Wirtschaftswissenschaften.
DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung in der Kommissionierung von Waren und im Umgang mit LagerverwaltungssystemenGabelstaplerschein erforderlich, Seitengabelstaplererfahrung gewünschtTeamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldTarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf.
Erstklassige Beratung und raffinierte Produkte machen die Bott Systems GmbH aus – und verhelfen Kunden weltweit zu Bestleistungen.Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare QualifikationenMind. 5 Jahre Berufserfahrung als Projektmanager, vorzugsweise im industriellen UmfeldSehr gutes technisches und prozessuales Verständnis sowie Kenntnisse gängiger Projektmanagement-MethodenHohes Maß an Zuverlässigkeit und Kreativität sowie gute Kommunikations- und NetzwerkfähigkeitenErfahrung in der Zusammenarbeit in interdisziplinären TeamsGute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen Teamkollegen30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Betriebsrestaurant Corporate Benefits E-Bike Leasing Erfolgsbeteiligung Flexible Arbeitszeitmodelle Frühstücksservice & bezuschusstes Mittagessen Kinderbetreuungszuschuss Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Mitarbeiter- & Teamevents Mobilarbeit (bis zu 2 Tage/Woche) Prämien und Sonderzahlungen Wasser, Kaffee & frisches Obst kostenlos E-GYM WellpassKlingt gut?
Betreuung und Entwicklung der Regionalverkäufer der Niederlassung Umsatzverantwortung für Regionalverkäufer und der Niederlassung sowie Berichterstattung an Verkaufsleiter Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen Planung und Umsetzung von Vertriebsaktivitäten Enge Zusammenarbeit mit Innendienst / strategischem Vertrieb, Produktmanagement und Marketing Studium oder mehrjährige Vertriebserfahrung Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung langfristiger Kundenstrategien Analytisches Verständnis für Markt, Kennzahlen und Geschäftschancen sowie Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen Bereitschaft zur Teilnahme an Messen und Business-Events 30 Tage Urlaub Aus- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits E-Bike Leasing Erfolgsbeteiligung Kinderbetreuungszuschuss Mitarbeiter- & Teamevents Prämien und Sonderzahlungen Wasser, Kaffee & frisches Obst kostenlos Klingt gut?
Ihre Aufgaben: Durchführen von regelmäßigen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den Maschinen und AnlagenBeheben von Störungen Überwachung und Optimierung der ProduktionsabläufeUnterstützung bei der Ausführung von mechanischen und hydraulischen UmbautenPlanung und Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit anderen Abteilungen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationenHohe Team- und KommunikationsfähigkeitGrundkenntnisse im manuellen Drehen, Fräsen und SchweißenBereitschaft zur 3-Schichtarbeit Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/ GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Als Versandmitarbeiter (m/w/d) im Packraum sind Sie verantwortlich für die Vorbereitung der benötigten Packmaterialien entsprechend den Anforderungen.Sicheres Verpacken von Maschinen und Anlagen mit maßgefertigten Holzkonstruktionen zum optimalen Schutz für den Versand.Verantwortliche Sicherung der Ladung für eine unbeschädigte Ankunft am Zielort.Verpackung von Stückgutsendungen sowie effiziente Zusammenstellung und Bereitstellung von Sammelsendungen.Erstellung und sorgfältige Prüfung von Packlisten zur Sicherstellung einer vollständigen und fehlerfreien Versandabwicklung.Enge Zusammenarbeit und regelmäßige Abstimmung mit anderen Fachbereichen für einen reibungslosen Ablauf. DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik z.B. als Fachlagerist (m/w/d) oder als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikation wünschenswert aber nicht notwendig.Erste Erfahrung im Verpacken von Industriegütern.Kenntnisse in der Ladungssicherung und im Umgang mit Packmaterialien.Handwerkliches Geschick im Umgang mit dem Material Holz.Erfahrung im Umgang mit Verpackungslisten und Versanddokumenten.Staplerschein und Erfahrung im Verladen von LKWs.Körperliche Belastbarkeit und sorgfältige Arbeitsweise.Abschließend die Bereitschaft zur Durchführung einer Zuverlässigkeitsüberprüfung zwingend erforderlich, da Luftfracht bearbeitet wird.
Ihre Aufgaben: Konzeption und Entwicklung neuer Produkte für die industrielle Funksteuerung in diversen Anwendungsgebieten Ermittlung von funktionalen und normativen Anforderungen an Hardware und Software, auch in Zusammenarbeit mit unseren Kunden, und Erstellung von Lastenheften Koordination des Produktanlaufs bis zur Serienreife und des Produktauslaufs Produktbetreuung während des Lebenszyklus, insbesondere auch Nachverfolgung von Qualitätsthemen Unterstützung des Vertriebs durch produktspezifische Kundenberatung Auswahl und Management von Lieferanten und Entwicklungspartnern Strategisches Produktmanagement und Variantenmanagement Standardisierung von Produktausprägungen und -optionen zur Strukturierung des Angebots Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Nachrichtentechnik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Produktmanagement von Vorteil Erfahrungen im Projektmanagement für fachübergreifende Teams Überdurchschnittliche analytische Fähigkeiten, systematische Vorgehensweise, Leistungsbereitschaft und Ergebnisorientierung Wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken, Umsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität Strukturiertes, termingerechtes Arbeiten unter Beachtung von Produktivität und Effektivität Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (mind.
Ihre Aufgaben: Konzeption und Entwicklung neuer Produkte für die industrielle Funksteuerung in diversen Anwendungsgebieten Ermittlung von funktionalen und normativen Anforderungen an Hardware und Software, auch in Zusammenarbeit mit unseren Kunden, und Erstellung von Lastenheften Koordination des Produktanlaufs bis zur Serienreife und des Produktauslaufs Produktbetreuung während des Lebenszyklus, insbesondere auch Nachverfolgung von Qualitätsthemen Unterstützung des Vertriebs durch produktspezifische Kundenberatung Auswahl und Management von Lieferanten und Entwicklungspartnern Strategisches Produktmanagement und Variantenmanagement Standardisierung von Produktausprägungen und -optionen zur Strukturierung des Angebots Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Nachrichtentechnik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Produktmanagement von Vorteil Erfahrungen im Projektmanagement für fachübergreifende Teams Überdurchschnittliche analytische Fähigkeiten, systematische Vorgehensweise, Leistungsbereitschaft und Ergebnisorientierung Wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken, Umsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität Strukturiertes, termingerechtes Arbeiten unter Beachtung von Produktivität und Effektivität Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (mind.
Ihre Aufgaben: Aufbau und Montage von Maschinen und Anlagen im Sondermaschinenbau Durchführung von Funktionsprüfungen sowie Analyse und Behebung von Störungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs Unterstützung bei Optimierungsmaßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur Gewährleistung effizienter Abläufe Mitwirkung in der Qualitätssicherung durch sorgfältige Prüfung und Dokumentation Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrung in der Montage und Inbetriebnahme von Sondermaschinen Kenntnisse in der mechanischen Fertigung (Drehen, Fräsen, Bohren) von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Flexibilität Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Arbeitstag Förderung von Qualifikationen 500 Euro Prämie für jede Empfehlung (Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter) Ihre Aufgaben: Erstellung von technischen Dokumentationen, Datenblättern sowie Betriebs- und Wartungsanleitungen unter Berücksichtigung der Maschinenrichtlinie 2006/42/EG Standardisierung, Koordination und Versionskontrolle der Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Kunden und Lieferanten Verantwortung für die erstellten Inhalte unter Beachtung gesetzlicher und normativer Vorgaben Grafikvorbereitung und -recherche Standardisierung und das Terminologie-Management Weiterentwicklung des internen Redaktionsleitfadens Ihr Profil: Sie haben idealerweise ein abgeschlossenes Studium zum Technischen Redakteur.
Planung und Steuerung von Kundenprojekten Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Projektzielen hinsichtlich Kosten, Terminen und Qualität Organisation und Durchführung interner sowie externer Projektbesprechungen, Meilensteinprüfungen und Kundenabnahmen Unterstützung des Vertriebs bei der Ausarbeitung von Angeboten und Abstimmung realistischer Liefertermine Kommunikation mit Projektkunden und Sicherstellung einer transparenten, lösungsorientierten Zusammenarbeit Abgeschlossene Ausbildung / Techniker mit Schwerpunkt Automatisierung, Mechatronik, Maschinenbau Berufserfahrung im Projektmanagement Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (SAP von Vorteil) Sicherer Umgang mit MS-Office Hohes Maß an Organisationstalent Kommunikationsbereitschaft und freundliches Auftreten Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit Effiziente, sichere, konzentrierte und selbstständige Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen 30 Tage Urlaub Erfolgsbeteiligung Flexible Arbeitszeitmodelle Flache Hierarchien Aus- und Weiterbildung Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Brillenzuschuss Arbeitskleidung E-Bike Leasing Mitarbeiter- & Teamevents Zuschuss vermögenswirksame Leistungen Mobiles Arbeiten Frühstücksservice & bezuschusstes Mittagessen Jubiläumsprämie Geschenk zu persönlichen Ereignissen Klingt gut?
Aufgaben: Bedienen von verschiedenen Baumaschinen wie Baggern, Radladern und Bulldozern Durchführen von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Maschinen Sicherstellen der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften auf der Baustelle Zusammenarbeiten mit anderen Gewerken zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs der Bauprojekte Dokumentieren des Maschinenbetriebs sowie eventueller Störungen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Baumaschinenführer oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit schweren Maschinen Gültiger Führerschein der Klasse B oder C1E sowie ggf. spezielle Lizenzen für bestimmte Maschinen Hohe Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten Haben wir Sie neugierig gemacht?
AUFGABEN: Beratung von Kunden zu Reifen, Felgen und Kfz-Serviceleistungen Verkauf und Angebotserstellung im Innendienst Annahme und Beratung von Kundenanfragen JN Auftragsabwicklung und Terminvereinbarung Zusammenarbeit mit Werkstatt und Lager ANFORDERUNGEN: Erfahrung im Verkauf oder im Kfz-/Automobilbereich Technisches Grundverständnis Freundliches und kundenorientiertes Auftreten Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise UNSER ANGEBOT: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u.
Weihnachtsgeld eine freundliche und kompetente Betreuung Aufgaben: Programmierung von CNC-Maschinen Bedienung der Maschinen zur Herstellung präziser Teile Durchführung von Qualitätskontrollen während des Produktionsprozesses Wartung und Instandhaltung der Maschinen Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Optimierung der Produktionsabläufe Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als CNC-Fachkraft oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Umgang mit CNC-Technologie Gute Kenntnisse in der Programmierung von Steuerungen wie z.B.
Weihnachtsgeld eine freundliche und kompetente Betreuung Aufgaben: Maschineneinstellung und -bedienen Einrichtung der Maschinen gemäß den Produktionsanforderungen Durchführung von Qualitätskontrollen während des Produktionsprozesses Überprüfen der Druckwerke und Hilfsstoffe auf Vollständig- und Richtigkeit Wartung und Pflege der Maschinen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung des Produktionsprozesses Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Druck, Papierverarbeitung oder Verpackung von Vorteil Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit Haben wir Sie neugierig gemacht?
Mitarbeit im Team Digital Solutions der Bott Gruppe – applikations- und hardwareübergreifend Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Kontrolle von IT-Projekten für die gesamte Unternehmensgruppe Erstellung von Analysen sowie Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für die Team- oder Bereichsleitung Schnittstellenmanagement zwischen Fachbereichen und IT sowie Leitung von Teilprojekten im Fachbereich Digitalization & IT Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Systemanbietern Dokumentation und Weiterentwicklung aller Prozesse im Bereich Digital Solutions Abhalten von Schulungen für verschiedene IT-Fachbereiche sowie die Übernahme von (Teil-)Projektleitungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT- oder wirtschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit Bezug zu klassischen IT-Projekten wie z.
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Ihre Kernaufgabe ist die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung eines Teams von Automatisierungs-Expertinnen und Experten im Bereich des Service.Die Optimierung bestehender Strukturen und Prozesse im Bereich der Service-Projekt-Bearbeitung in Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern und internationalen Niederlassungen ist eine weitere zentrale Aufgabe in Ihrer Tätigkeit.Auf dem Weg zur erfolgreichen Inbetriebnahme sind Sie stets im engen Austausch mit Support, Softwareentwicklung und Projektteams.Als zentrale Ansprechperson betreuen Sie technische Klärungen mit Kunden, unterstützen die Serviceorganisation und fördern gezielt die Weiterentwicklung Ihres Teams.
Weihnachtsgeld eine freundliche und kompetente Betreuung Aufgaben: Analyse und Verbesserung bestehender Produktionsprozesse Entwicklung und Implementierung von Qualitätssicherungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um eine reibungslose Produktion zu gewährleisten Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Prozessmanagement und Managementsystem ( v.a.
Weihnachtsgeld eine freundliche und kompetente Betreuung Aufgaben: Bedienung und Programmierung von CNC-Maschinen Durchführung von Qualitätskontrollen an gefertigten Produkten Optimierung von Produktionsprozessen Zusammenarbeit mit dem Planungsteam zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in der Produktion Dokumentation der Arbeitsschritte sowie Erstellung von Berichten Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als CNC-Fachkraft oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Bedienung und Programmierung von CNC-Maschinen Gutes technisches Verständnis sowie ein hohes Maß an Präzision Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Bereitschaft zur Weiterbildung Haben wir Sie neugierig gemacht?